Die Mediation hat sich in den letzten Jahrzehnten weltweit als eine anerkannte und erfolgreiche Methode zur außergerichtlichen Konfliktlösung etabliert. Mediator*innen (fachlich ausgebildete, neutrale allparteiliche Vermittler*innen) begleiten zwei oder mehrere Menschen dabei, Wege zu entwickeln und zu vereinbaren, wie ihre höchstpersönlichen Lösungen gemeinsam umgesetzt werden können. Die Idee dahinter basiert darauf, dass eine außenstehende Person dabei hilft, wieder Balance in die Gespräche zu bringen. Ein Klima von Sicherheit wird vermittelt, in dem Wertschätzung wieder möglich wird, ohne das eigene Gesicht zu verlieren und die Bedürfnisse aller Beteiligten berücksichtigt werden.
Mediation ist vordergründig auf die Zukunft gerichtet und weniger auf die Vergangenheit. Sie soll Zeit sparen und teure Prozesse vermeiden helfen.

Wichtige Elemente der Mediation
Die Freiwilligkeit: Streitparteien haben die Möglichkeit, freiwillig ihren Konflikt außergerichtlich zu lösen, bzw. Mediation in einer Sitzung kennenzulernen. Diese kann auch von Richter*innen empfohlen werden, wobei ein Verfahren auf gewisse Zeit ausgesetzt wird.

Das Vertrauensverhältnis: Grundprinzipien sind Offenheit, Fairness und Vertrauen im Mediationsprozess.

Die Eigeninitiative der Parteien: Durch deren Inhalte und Lösungsumsetzungen wird der Mediationsprozess vorangetrieben. Die Mediator*innen gestalten dabei den Ablauf und den Rahmen.

Das gegenseitige Zuhören und Verstehen: Dies bildet die Grundlage für dauerhafte Lösungen und für den Erfolg der Mediation.

Kein Regelungsdruck: Im Unterschied zum gerichtlichen Verfahren entscheiden Mediator*innen nicht den Streit. Sie gestalten den Ablauf zu neuen Perspektiven und begleiten bei der Lösungsfindung, damit die Klient*innen am Ende ihre individuellen und verbindlichen Vereinbarungen treffen.

Mediation unterstützt bei:

• Nachbarschaftskonflikten
• Paarkonflikten
• Erbschaftsstreitigkeiten
• Trennung und Scheidung
• Streitschlichtung
• eskalierten Konflikten
• Konsensfindung
• Teamkonflikten
• Familienstreitigkeiten

Mediation für Paare

Besonders bei Paaren, bei denen Liebe eine Rolle spielt, kann gerade diese in Konfliktsituationen zu Patt-Stellungen führen. Hilfreiche Argumentation und Lösungen scheinen nicht mehr möglich zu sein.

Die allparteilichen Mediator*innen fördern ein Klima, in dem Reden und Zuhören wieder möglich wird. Es wird an der Vereinbarung von Lösungen gearbeitet, in denen sich beide Seiten widerfinden.

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Mediation für Teams

Streit innerhalb Teams kann zu allgemeiner Unzufriedenheit und Leistungsminderung führen. Ungelöste Konflikte bremsen die Effektivität und wirken sich auf alle Teammitglieder aus. Nicht selten sind erhöhte Krankenstände oder gar Kündigungen die Folge.

Teammediation ist unser Angebot, strukturiert und unter professioneller, neutraler allparteilicher Begleitung der Mediator*innen Ihre Konflikte zu klären. Wir gestalten den Prozess und mediieren, indem wir ihrer Konfliktlösung einen professionellen Rahmen geben. 

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Mediation bei eskalierten Konflikten

Unterschiedliche Menschen können zu unterschiedlichen Themen miteinander in Streit geraten, bei denen die Situation oft komplett verfahren ist und keine einvernehmliche Lösung mehr möglich erscheint. Bekannte Beispiele sind etwa eskalierte Nachbarschaftsstreitigkeiten. Mediation ist eine zeit- und kostengünstige Alternative zu meist langwierigen und teuren Gerichtsverfahren. Unter allparteilicher und neutraler Führung von Mediator*innen wird deeskaliert und die Streitparteien verhandeln gemeinsam über für beide Seiten gewinnbringende Lösungen.

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Spezialseminar: Konflikte deeskalieren, klären und moderieren

Hier erfahren Sie, wie Sie in Ihrem Alltag und in verschiedenen Lebensbereichen Konflikte hilfreich, konstruktiv und sinnvoll begleiten können. Wir üben mit ausgewählten Tools und der Haltung der gewaltfreien Kommunikation nach Marshall B. Rosenberg. Es geht darum, Konflikte zu deeskalieren, gegenseitiges Verständnis zu fördern. Wir suchen gemeinsam Lösungen, zu denen alle Beteiligten “Ja” sagen können. Beispiele aus allen Ihren Lebensbereichen sind in diesem Rahmen willkommen.

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